Selon les besoins de l'activité et pour des questions de plannings, des salariés peuvent être amenés à travailler en fin de semaine pour assurer la continuité du service. C'est le cas aujourd'hui sur le site de Roissy (Aéroports de Paris) et ça a été le cas sur les gares SNCF parisiennes, ou encore pour un bailleur social.
La loi impose que l'employeur respecte un certain nombre d'obligations pour mettre en place ces équipes de suppléance, parce que les salariés de ces équipes travaillent tous les week-ends. Jusqu'à présent, la direction Schindler ne respectait aucune des dispositions légales.
Suite à l'action de la CGT, et après une intervention de l'inspection du travail, la direction s'est décidée à négocier un accord pour enfin respecter la loi. Ce n'est pas trop tôt ! Pour garantir les droits des salariés amenés à travailler dans ces équipes, la CGT a signé cet accord.